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Travailler au SYDEV, c’est :

Avantages


Intégrer une structure dynamique et bienveillante à taille humaine,

Participer activement à la transition énergétique, une thématique au cœur des enjeux sociétaux et environnementaux.

Travailler sur des projets innovants,

Evoluer dans un cadre de vie agréable dans une agglomération de taille intermédiaire à 30 minutes de la côte Atlantique.

Bénéficier d’une politique sociale favorable. 

Une politique ressources humaines renforcée pour nos équipes

Politique


Offrir des conditions de travail confortables aux agents est une priorité au SYDEV.


Dès son arrivée, tout nouveau collaborateur est accompagné dans ses premiers grâce à un parcours d’intégration adapté à son profil de façon à ce qu’il dispose de toutes les informations et moyens nécessaires à la réussite de ses missions. Il est notamment accompagné d’un tuteur les premiers mois.

Notre modèle de fonctionnement est celui du collectif : c’est en forgeant les relations entre les individus que l’on construit un avenir durable. Aussi, le SYDEV veille à offrir un cadre de travail agréable pour permettre à ses agents d’œuvrer à leurs missions avec efficacité et sérénité. Des rendez-vous réguliers sont organisés pour informer et échanger collectivement en toute bienveillance sur les sujets d’actualité et les conditions de travail. 

Les agents du SYDEV bénéficient : 

  • du télétravail et d’horaires de travail flexibles,
  • d’un contrat de prévoyance et d’une participation à la mutuelle santé,  
  • de titres restaurant ou d’une participation au restaurant inter-administratif, 
  • du forfait mobilité durable et de la participation aux frais de transports en commun, 
  • d’une amicale du personnel dynamique contribuant fortement à la convivialité.

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